社会招聘

消化内科副主任医师
1
2021-12-20
2023-01-05
面议
展开

职位要求：

主要职责：
1.在科主任领导下，指导全科医疗、科研、教学和预防工作；
2.参与科室事务管理，协助科主任制定本学科发展规划、确定专业发展方向；
3.要求承担专家门诊、会诊、病房医疗工作及其他指定的医疗任务；
4.定期查房，指导并参与急危重病人的抢救、疑难病例的诊治和特殊病例、死亡病例的讨论，审签下级医师的医疗文书；
5.督促下级医师贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程，保证医疗质量，防范医疗差错事故；
6.承担下级医师的培养任务，有计划地开展临床基本功训练；
7.参加学术交流，应用国内外先进经验，开展新技术、新疗法；
8.申报、完成科研课题，发表高水平论文；
9.完成科主任交办的其他工作。

任职要求：
1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策，坚持科学发展观；
2.主任/副主任医师职称资格，本科或以上学历，临床医学相关专业，10年及以上三甲综合医院从业经验，5年以上同岗位经验；
3.具有本专业较高医疗、科研、教学水平，具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力；
4.良好的个人品质和职业道德，敬业爱岗，精益求精，原则性强，医疗行为规范，较强的责任心，细致严谨的工作作风；
5.接受过系统的专业技术训练，身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作。

立即申请

输血科技师
1
2021-12-20
2023-01-05
面议
展开

职位要求：

主要职责：
1.在科主任的领导和上级技师的指导下，完成本科室一定范围的医疗、教学和预防工作。
2.认真贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程，保证医疗质量，防范医疗差错事故。
3.按照科室的分工及要求，承担日常输血检验工作。做好交接班和清理桌面等工作。
4.对疑难配血，应及时请示上级技师。
5.认真执行各项规章制度和技术操作流程，按要求进行相应的质控工作。
6.负责当班期间的其他工作。
7.学习国内外先进医疗技术，参与科室的科研工作，协助科研课题的申报及项目的实施。
8.撰写专业论文，参加学术交流活动。
9.完成科主任及上级技师交付的其他工作。

任职要求：
1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策，坚持科学发展观。
2.中专或以上学历，初级技师职称资格，经过输血专业技术的规范化培训，达到我院技师聘任规定的资历要求。
3.良好的个人品质和职业道德，敬业爱岗，精益求精，原则性强，医疗行为规范，较强的责任心，细致严谨的工作作风。
4.掌握本专业领域知识，具有较强的执行力，具有较强的沟通、协调能力，有应对突发事件的能力。
5.身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作。

立即申请

康复医学科技师
1
2021-12-20
2023-01-05
面议
展开

职位要求：

任职要求：
1、国家统招临床医师、中医、康复治疗等相关专业大专以上学历，取得相关资格证书及资质；
2、精通康复科各种疾病的诊断和治疗，熟悉康复科的工作原理及治疗适应症，熟悉康复的工作原理及治疗适应症，知晓国内外发展趋势和进展；
3、具有国内外三级综合性医院康复科临床经验；
4、熟悉计算机等办公设备的应用知识，熟悉康复仪器的工作原理及治疗适应症，熟悉康复治疗仪器操作技能；
5、良好的职业素养、良好的人际沟通协调能力；
6、具有民营三级综合性医院康复科临床经验优先考虑。

立即申请

耳鼻咽喉头颈外科技师
1
2021-12-20
2023-01-05
面议
展开

职位要求：

主要职责：
1.遵守相关法律、法规及规范，贯彻执行医院的规章制度及各项决定，服从科主任的领导。
2.参与本科室科务会，讨论本科室发展规划及人力、物力和财力管理等方面的事项，关心经济效益。
3.根据工作能力、年限，主要负责一定数量病员的纯音测听、声导抗、耳声发射、听性脑干电位、平衡功能检查，助听器验配，耳鸣掩蔽治疗等检查治疗，新毕业的技师需在主管技师指导下培训约1年时间，才有权独立发出检查报告。
4.对病员进行检查、诊断、治疗，书写检查报告及治疗情况，如遇病情复杂情况需及时请示耳科组主治医师以做出正确的诊断及治疗。
5.书写检查报告应及时（检查当天就应发岀报告），并告知病人结果及指引病人就诊相关专业的上级医师。检查报告及治疗情况书写有疑难，须请示了上级医师做岀修改，同时上级医生要签名确认。
6.听力检查室工作期间不需担任住院、门诊、急诊的值班工作。
7.听力检查室技师须对所管病员应全面负责，检查及治疗病人要耐心，有爱心，对病人要充分告知。
8.认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。
9.爱护检查器械，不粗暴使用导致器械损害，有损害情况应及时向科主任报告。
10.承担部分临床教学任务，指导实习医生，住院医师技诊工作。

任职要求：
1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策，坚持科学发展观。
2.临床医学专业大专或以上学历，技师职称资格，完成技师阶段的规范化训练，达到我院技师聘任规定的资历要求。
3.良好的个人品质和职业道德，敬业爱岗，精益求精，原则性强，医疗行为规范，较强的责任心，细致严谨的工作作风；
4.掌握本专业领域知识，具有较强的执行力，具有较强的沟通、协调能力，有应对突发事件的能力。
5.应接受住院医师规范化培训，身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作。

立即申请

整形美容科光电技师
1
2021-12-20
2023-01-05
面议
展开

职位要求：

主要职责
1.在科主任的领导和正副主任医师指导下，负责分工范围内的医疗、教学、科研工作；
2.就光电医学领域对患者进行检查、诊断、治疗和特殊诊疗工作，确保诊断、治疗质量；
3.按时查房，按说出诊，按规章流程进行光电相关治疗；
4.参加值班、门诊出诊、会诊及有关抢救工作。针对患者的不同病情给予恰当的健康教育、指导，督促、指导护士开展本科室的健康教育工作（光电医学领域）；
5.执行并督促助理贯彻执行各项规章制度和操作规程；协助科主任做好本领域的医疗质量的检查、考核工作；
6.组织本科医护人员参与光电医学领域的科学研究，运用国内外的先进技术，在实际工作中开展新技术、新疗法、新项目工作；
7.指导助理及进修生、实习生的临床实践工作，并承担临床教学任务；
8.完成领导交办的临时医疗任务。

任职要求：
1.全日制专科及以上，医学类相关专业；
2.1-3年同类岗位工作经验；
3.熟悉光电医学的基本原理，能熟练操作常见的光电医学设备，新出现的设备能快速学习、应用，对医学美容有一定的理解；
4.具备专业证书和学历相关证书；
5.遵纪守法，敬畏生命；具备一定的职业责任感和职业道德；具备一定的学术思维能力、执行力和应变能力，具有一定的学习能力；
6.爱岗敬业，一定的科研意识；无民营美容机构不良经历。

立即申请

输血科主任
1
2021-12-20
2023-01-05
面议
展开

职位要求：

主要职责：
1.科主任是本科室诊疗质量、病人安全管理和质量持续改进的第一责任人，应对院长负责，在分管副院长和肿瘤治疗中心主任的直接领导下，全面负责本科室的医疗、科研、教学、预防及行政管理工作；
2.主持制定本学科发展规划和年度工作计划，并组织实施、督促检查和总结汇报；
3.组织贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程，保证医疗质量，防范和及时处理医疗差错事故；
4.组织完成本科室日常医疗工作及指定的其他医疗任务；
5.定期查房，组织临床病例讨论，共同研究解决急危重疑难病例诊治问题，决定病人的转科转院；参加门诊、会诊工作；
6.组织国内国际学术交流，应用国内外先进经验，开展新技术、新疗法；
7.组织开展临床科研工作，组织申报课题并督促检查执行完成情况；
8.组织本专业各类人员的培训工作，完成医院下达的临床教学任务；
9.做好本科室人才梯队建设，协助下级医师做好专业发展规划，有计划地培养学科骨干；
10.负责本科室员工的工作安排、技术考核和奖金分配等，对本科室员工的奖惩及人事任免提出建议；
11.加强经济管理，组织制定本科室的年度预决算，控制医疗成本，审批本科室管辖的专项经费并监督其合理使用；
12.如责本科室的医德医风建设、计划生育、防火安全等工作；
13.审签以本科室名义发出的各类文书；
14.负责本科室与院内外相关部门的沟通协调；
15.完成医院交办的其他工作；
16.副主任协助科主任完成上述工作职责；

任职要求：
1.具有较高的政策理论水平，认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策，坚持科学发展观。
2.临床医学相关专业本科或以上学历，副主任医师或以上职称，接受过系统的专业技术训练及相应的管理知识培训，达到我院二级科室主任/副主任聘任规定的资历要求，在本专业领域有较高的知名度；
3.原则性强，实事求是，客观公正，具有公众服务意识，勤政廉政，敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4.具有本专业较高业务水平和行政管理能力，具有较强的执行力，具有较强的组织、沟通、协调能力，有应对突发事件的能力；
5.身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作。

立即申请

功能检查科主任
1
2021-12-20
2023-01-05
面议
展开

职位要求：

主要职责：
1.科主任是本科室诊疗质量、病人安全管理和质量持续改进的第一责任人，应对院长负责，在分管副院长和肿瘤治疗中心主任的直接领导下，全面负责本科室的医疗、科研、教学、预防及行政管理工作；
2.主持制定本学科发展规划和年度工作计划，并组织实施、督促检查和总结汇报；
3.组织贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程，保证医疗质量，防范和及时处理医疗差错事故；
4.组织完成本科室日常医疗工作及指定的其他医疗任务；
5.定期查房，组织临床病例讨论，共同研究解决急危重疑难病例诊治问题，决定病人的转科转院；参加门诊、会诊工作；
6.组织国内国际学术交流，应用国内外先进经验，开展新技术、新疗法；
7.组织开展临床科研工作，组织申报课题并督促检查执行完成情况；
8.组织本专业各类人员的培训工作，完成医院下达的临床教学任务；
9.做好本科室人才梯队建设，协助下级医师做好专业发展规划，有计划地培养学科骨干；
10.负责本科室员工的工作安排、技术考核和奖金分配等，对本科室员工的奖惩及人事任免提出建议；
11.加强经济管理，组织制定本科室的年度预决算，控制医疗成本，审批本科室管辖的专项经费并监督其合理使用；
12.如责本科室的医德医风建设、计划生育、防火安全等工作；
13.审签以本科室名义发出的各类文书；
14.负责本科室与院内外相关部门的沟通协调；
15.完成医院交办的其他工作；
16.副主任协助科主任完成上述工作职责；

任职要求：
1.具有较高的政策理论水平，认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策，坚持科学发展观。
2.临床医学相关专业本科或以上学历，副主任医师或以上职称，接受过系统的专业技术训练及相应的管理知识培训，达到我院二级科室主任/副主任聘任规定的资历要求，在本专业领域有较高的知名度；
3.原则性强，实事求是，客观公正，具有公众服务意识，勤政廉政，敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4.具有本专业较高业务水平和行政管理能力，具有较强的执行力，具有较强的组织、沟通、协调能力，有应对突发事件的能力；
5.身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作。

立即申请

儿科主任
1
2021-12-20
2023-01-05
面议
展开

职位要求：

主要职责：
1.科主任是本科室诊疗质量、病人安全管理和质量持续改进的第一责任人，应对院长负责，在分管副院长和肿瘤治疗中心主任的直接领导下，全面负责本科室的医疗、科研、教学、预防及行政管理工作；
2.主持制定本学科发展规划和年度工作计划，并组织实施、督促检查和总结汇报；
3.组织贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程，保证医疗质量，防范和及时处理医疗差错事故；
4.组织完成本科室日常医疗工作及指定的其他医疗任务；
5.定期查房，组织临床病例讨论，共同研究解决急危重疑难病例诊治问题，决定病人的转科转院；参加门诊、会诊工作；
6.组织国内国际学术交流，应用国内外先进经验，开展新技术、新疗法；
7.组织开展临床科研工作，组织申报课题并督促检查执行完成情况；
8.组织本专业各类人员的培训工作，完成医院下达的临床教学任务；
9.做好本科室人才梯队建设，协助下级医师做好专业发展规划，有计划地培养学科骨干；
10.负责本科室员工的工作安排、技术考核和奖金分配等，对本科室员工的奖惩及人事任免提出建议；
11.加强经济管理，组织制定本科室的年度预决算，控制医疗成本，审批本科室管辖的专项经费并监督其合理使用；
12.如责本科室的医德医风建设、计划生育、防火安全等工作；
13.审签以本科室名义发出的各类文书；
14.负责本科室与院内外相关部门的沟通协调；
15.完成医院交办的其他工作；
16.副主任协助科主任完成上述工作职责；

任职要求：
1.具有较高的政策理论水平，认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策，坚持科学发展观。
2.临床医学相关专业本科或以上学历，副主任医师或以上职称，接受过系统的专业技术训练及相应的管理知识培训，达到我院二级科室主任/副主任聘任规定的资历要求，在本专业领域有较高的知名度；
3.原则性强，实事求是，客观公正，具有公众服务意识，勤政廉政，敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4.具有本专业较高业务水平和行政管理能力，具有较强的执行力，具有较强的组织、沟通、协调能力，有应对突发事件的能力；
5.身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作。

立即申请

产科主任
1
2021-12-20
2023-01-05
面议
展开

职位要求：

主要职责：
1.科主任是本科室诊疗质量、病人安全管理和质量持续改进的第一责任人，应对院长负责，在分管副院长和肿瘤治疗中心主任的直接领导下，全面负责本科室的医疗、科研、教学、预防及行政管理工作；
2.主持制定本学科发展规划和年度工作计划，并组织实施、督促检查和总结汇报；
3.组织贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程，保证医疗质量，防范和及时处理医疗差错事故；
4.组织完成本科室日常医疗工作及指定的其他医疗任务；
5.定期查房，组织临床病例讨论，共同研究解决急危重疑难病例诊治问题，决定病人的转科转院；参加门诊、会诊工作；
6.组织国内国际学术交流，应用国内外先进经验，开展新技术、新疗法；
7.组织开展临床科研工作，组织申报课题并督促检查执行完成情况；
8.组织本专业各类人员的培训工作，完成医院下达的临床教学任务；
9.做好本科室人才梯队建设，协助下级医师做好专业发展规划，有计划地培养学科骨干；
10.负责本科室员工的工作安排、技术考核和奖金分配等，对本科室员工的奖惩及人事任免提出建议；
11.加强经济管理，组织制定本科室的年度预决算，控制医疗成本，审批本科室管辖的专项经费并监督其合理使用；
12.如责本科室的医德医风建设、计划生育、防火安全等工作；
13.审签以本科室名义发出的各类文书；
14.负责本科室与院内外相关部门的沟通协调；
15.完成医院交办的其他工作；
16.副主任协助科主任完成上述工作职责；

任职要求：
1.具有较高的政策理论水平，认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策，坚持科学发展观。
2.临床医学相关专业本科或以上学历，副主任医师或以上职称，接受过系统的专业技术训练及相应的管理知识培训，达到我院二级科室主任/副主任聘任规定的资历要求，在本专业领域有较高的知名度；
3.原则性强，实事求是，客观公正，具有公众服务意识，勤政廉政，敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4.具有本专业较高业务水平和行政管理能力，具有较强的执行力，具有较强的组织、沟通、协调能力，有应对突发事件的能力；
5.身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作。

立即申请

心胸外科主任
1
2021-12-20
2023-01-05
面议
展开

职位要求：

主要职责：
1.科主任是本科室诊疗质量、病人安全管理和质量持续改进的第一责任人，应对院长负责，在分管副院长和肿瘤治疗中心主任的直接领导下，全面负责本科室的医疗、科研、教学、预防及行政管理工作；
2.主持制定本学科发展规划和年度工作计划，并组织实施、督促检查和总结汇报；
3.组织贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程，保证医疗质量，防范和及时处理医疗差错事故；
4.组织完成本科室日常医疗工作及指定的其他医疗任务；
5.定期查房，组织临床病例讨论，共同研究解决急危重疑难病例诊治问题，决定病人的转科转院；参加门诊、会诊工作；
6.组织国内国际学术交流，应用国内外先进经验，开展新技术、新疗法；
7.组织开展临床科研工作，组织申报课题并督促检查执行完成情况；
8.组织本专业各类人员的培训工作，完成医院下达的临床教学任务；
9.做好本科室人才梯队建设，协助下级医师做好专业发展规划，有计划地培养学科骨干；
10.负责本科室员工的工作安排、技术考核和奖金分配等，对本科室员工的奖惩及人事任免提出建议；
11.加强经济管理，组织制定本科室的年度预决算，控制医疗成本，审批本科室管辖的专项经费并监督其合理使用；
12.如责本科室的医德医风建设、计划生育、防火安全等工作；
13.审签以本科室名义发出的各类文书；
14.负责本科室与院内外相关部门的沟通协调；
15.完成医院交办的其他工作；
16.副主任协助科主任完成上述工作职责；

任职要求：
1.具有较高的政策理论水平，认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策，坚持科学发展观。
2.临床医学相关专业本科或以上学历，副主任医师或以上职称，接受过系统的专业技术训练及相应的管理知识培训，达到我院二级科室主任/副主任聘任规定的资历要求，在本专业领域有较高的知名度；
3.原则性强，实事求是，客观公正，具有公众服务意识，勤政廉政，敬业爱岗，具有团队精神，良好的个人品质和职业道德，较强的事业心和责任感，严谨的工作作风；
4.具有本专业较高业务水平和行政管理能力，具有较强的执行力，具有较强的组织、沟通、协调能力，有应对突发事件的能力；
5.身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作。

立即申请